义马市朝阳路街道　　建立完善考核机制推动工作落实落细

　义马市朝阳路街道　　建立完善考核机制推动工作落实落细　　义马市朝阳路街道结合工作实际，探索推行“周汇报、月督导、季述评、年考核”工作推进机制，统筹推进2024年全年重点工作、项目。　　周汇报。由街道班子成员、社区书记及科室负责人汇报近一周工作完成情况，街道党工委书记、办事处主任集中分析点评。月督导。街道纪工委每月紧盯重点督导内容，对各班子成员及社区分包重点工作、重点项目完成情况进行清单化监督。季述评。每季度召开述评会，由各社区、机关各科室对上一季度的重点工作完成情况进行总结梳理，推动工作落实落细。年考核。年底结合月督导、季述评情况及干部职工日常表现情况，选树一批先进典型进行表彰，形成比学赶超的浓厚干事创业氛围。（李倩茹张林洁）

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